Ý kiến của cộng đồng về Nguồn nhân lực sáng tạo, đổi mới, linh hoạt, thích ứng và phát triển bền vững
08/04/2025
Ý kiến của cộng đồng về Nguồn nhân lực sáng tạo, đổi mới, linh hoạt, thích ứng và phát triển bền vững
“Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho nền kinh tế sáng tạo và sự đổi mới doanh nghiệp là việc cực kỳ quan trọng như trái đất cần cây xanh và con người cần không khí để sống”.
Bà Nguyễn Thị Thu Thương – Giám đốc CTCP Trung tâm ĐMST KN Long Thành
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/1Bkx4jQD3N/
“Doanh nghiệp có thể sở hữu công nghệ hiện đại nhất, nhưng nếu thiếu nguồn nhân lực sáng tạo và thích ứng, mọi đổi mới sẽ chỉ nằm trên giấy.”
Ông Nguyễn Thế Long – Giám đốc Công ty TNHH Giáo dục và Truyền thông Kết nối COHAPPYLIFE
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/1CC6pnkbjs/
“Nguồn nhân lực chất lượng cao chính là nền tảng vững chắc, không chỉ giúp thúc đẩy cho nền kinh tế sáng tạo mà còn tạo động lực mạnh mẽ cho các doanh nghiệp đổi mới phát triển bền vững”.
ThS. Trần Ngọc Tươi – Giảng viên Thỉnh giảng Trường ĐH Nguyễn Tất Thành
Link Fanpage:https://www.facebook.com/share/p/1KZ5RoeBjv/
“Để tồn tại và phát triển trên thương trường quốc tế, VN không thể không cần đến nguồn nhân lực chất lượng cao. Đó là đội ngũ nhân lực có trình độ chuyên môn cao đáp ứng nhu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa của đất nước. Ngoài ra họ còn có khả năng sẵn sàng đổi mới sáng tạo, nỗ lực khởi nghiệp, đón đầu xu hướng mới”.
Bà Trần Thị Thanh Thủy – Chuyên viên Trường Đại học Bách Khoa
“Dạy học hướng tới dạy tự học và người học dạy lẫn nhau. Nguồn nhân lực chất lượng cao cho nền kinh tế đòi hỏi tự học, tư duy mở để đưa đất nước ngày càng phát triển”.
TS. Trần Thái Toàn – P. Trưởng phòng Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Tĩnh
Link Fapage: https://www.facebook.com/share/p/1DdmEM1aL6/
“Nguồn nhân lực chất lượng cao là chìa khóa then chốt mở cánh cửa cho nền kinh tế sáng tạo và sự đột phá của doanh nghiệp, tạo ra giá trị khác biệt và lợi thế cạnh tranh bền vững trong kỷ nguyên mới”.
Ông Phạm Anh Văn – Chuyên viên chuyên quản SHTT Sở Khoa học và Công nghệ tỉnh Gia Lai.
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/18crPH12nH/
“Nguồn nhân lực chất lượng cao là nền móng vững chắc giúp doanh nghiệp đổi mới sáng tạo không chỉ thích ứng mà còn dẫn đầu trong nền kinh tế tri thức”.
TS. Trần Thanh Đại – Trưởng Khoa Trường ĐH Công nghệ Đồng Nai
“Cách mạng công nghiệp 4.0 đòi hỏi nguồn nhân lực chất lượng cao với năng lực tư duy sáng tạo để tạo ra nhiều giá trị hơn phục vụ xã hội và xứng danh Hào khí Việt Nam”.
TS.TRẦN THANH TÂM – P. Trưởng phòng Khoa học Công nghệ và Quan hệ Đối ngoại – Trường ĐH Tài nguyên và Môi trường TP.HCM
“Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho nền kinh tế và sự đổi mới doanh nghiệp được ví như việc cung cấp nguồn tài nguyên cho não bộ để khám phá và khai thác những tiềm năng to lớn của con người và tổ chức”.
TS. Nguyễn Lan Anh – Giảng viên Trường ĐH Công Nghiệp TP.HCM
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/1ATZEpwtEw/
“Đào tạo phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao là tạo ra sự thay đổi lớn trong nội hàm cung ứng nguồn lao động. Muốn thay đổi trước hết phải thay đổi tư duy đối tượng đích này, nguồn nhân lực này cần có tư duy đổi mới sáng tạo theo nguyên tắc đúng, đủ, đầy. Có như vậy nền kinh tế, hay các doanh nghiệp đổi mới sáng tạo mới có cơ hội để đầu tư và phát triển”.
ThS. Trương Văn – Hùng Phó Ban Đào tạo – CLB Thanh niên Khởi nghiệp tỉnh Nghệ An
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/1EGiQkHdAL/
“Sinh viên là hạt giống sáng tạo, doanh nghiệp là mảnh đất nuôi dưỡng. Muốn bứt phá, cần nguồn nhân lực chất lượng cao – dám nghĩ khác, làm khác và tạo khác biệt”.
ThS. Hoàng Thị Thoa – Giám Đốc Trung tâm Đổi mới Sáng tạo & Khởi nghiệp Trường ĐH Công Thương TP.HCM
Link profile: https://dif.com.vn/ths-hoang-thi-thoa-ong-truong-lang…/
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/1BiiTRYFAz/
“Nguồn nhân lực chất lượng cao là nền tảng của sự phát triển. Đầu tư vào tri thức, kỹ năng, tư duy sáng tạo và kết nối với cộng đồng những người tiên phong, đó là khoản đầu tư sinh lời nhất cho tương lai”.
ThS. Phùng Thị Yến Nhi – Trung tâm Khám phá Khoa học và ĐMST Sở Khoa học Công nghệ Bình Định
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/195XsphAQe/
“Muốn đi xa trong nền kinh tế sáng tạo, doanh nghiệp phải bắt đầu bằng nguồn nhân lực chất lượng cao”.
Ông Nguyễn Văn Thắng – P. Tổng Giám đốc Công ty TNHH Mật Ong Rừng Forny
“Nguồn nhân lực chất lượng cao là nền tảng cho đổi mới sáng tạo, động lực phát triển khoa học – công nghệ và chìa khóa kiến tạo quốc gia.”
TS. Đặng Thị Mai Trâm – Cố vấn, đồng sáng lập Công ty CP HADITIC
“Cách mạng công nghiệp 4.0 đòi hỏi nguồn nhân lực chất lượng cao với năng lực tư duy sáng tạo để tạo ra nhiều giá trị hơn phục vụ xã hội và xứng danh Hào khí Việt Nam”.
TS. Trần Thanh Tâm – P. Trưởng phòng Khoa học Công nghệ và Quan hệ Đối ngoại – Trường ĐH Tài nguyên và Môi trường TP. HCM
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/1G61BQLD69
“Nguồn nhân lực chất lượng cao là động lực cốt lõi giúp nền kinh tế sáng tạo phát triển bền vững và là yếu tố then chốt để doanh nghiệp đổi mới, nâng cao năng lực cạnh tranh trong môi trường kinh doanh không ngừng biến đổi”.
Chị Hoàng Quỳnh Như – Giám đốc Khu vực BRVT Công ty TNHH Tư vấn và Đầu tư ATL Global.
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/161U841b4K/
“Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao và đổi mới doanh nghiệp là chìa khoá hướng tới sự phát triển bền vững của một đất nước”.
Anh Phạm Đông Huy – Giám đốc Công ty Sa kê Toàn Cầu – Sa kê Việt
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/1FmwZpqRS4/
“Trong Rừng Mưa, nguồn nhân lực chất lượng cao như những mầm hạt khoẻ mạnh để sẵn sàng phát triển thành những cây cổ thụ, góp sức tạo thành tầng tán chính của Hệ sinh thái”.
TS. Phạm Văn Thế – Trưởng nhóm Nghiên cứu Trường Đại học Văn Lang
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/15GAKw9hEC/
“Nguồn nhân lực chất lượng cao là yếu tố then chốt, Quyết định cho sự thành công”
Anh Phan Đỗ Trí – Trung tâm Khám phá Khoa học và Đổi mới Sáng tạo Bình Định
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/1BxrHzj5ku/
“Nguồn nhân lực chất lượng cao là nhân tố cốt lõi của hệ sinh thái đổi mới sáng tạo, là nội lực bền vững để huy động và thúc đẩy nền kinh tế đổi mới sáng tạo”.
ThS. Đinh Thị Hoà – Viện Nghiên cứu Phát triển Vùng Đông Nam Bộ Trường Đại học Thủ Dầu Một.
Link Fanpage: https://www.facebook.com/share/p/1AZ2G1KTPZ/
“Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho nền kinh tế sáng tạo cũng cấp thiết như ánh sáng với hạt mầm – thiếu nó, đổi mới không thể nảy nở và doanh nghiệp không thể vươn lên”.
Bà Phạm Thị Bích Thuỷ – Head of HR Vinasoy
“Trong hành trình đổi mới, nguồn nhân lực chất lượng cao chính là ánh sáng dẫn lối – không có ánh sáng, mọi ý tưởng đều dễ lạc đường”
TS. Luật KT Trần Thị Thu Hà – Giảng viên Trường Đại học Công nghiệp TP. HCM
“Đổi mới sáng tạo không chỉ là yêu cầu của thời đại mà là yếu tố quyết định cho sự phát triển bền vững và thành công lâu dài”
ThS. Nguyễn Thị Thuỳ Linh – Giảng viên Trường Đại học Nghệ An
Ban biên tập VNIC
